华为离职副总裁徐家骏,年薪千万有秘诀!论坛精选

中亿财经网 / 论坛精选 / 来源: 作者:xq阅读: 2016-08-25
今天小编要说的就是已经离职的华为前副总裁——徐家骏。十年从业经历,他是怎么一步步成为打工皇帝的?

华为离职副总裁徐家骏,年薪千万有秘诀!

为已经占据了越来越大的市场,全球第三。
  而在近日公布的中国民营企业500强中,华为打败一众知名企业,成为第一。
  今天小编要说的就是已经离职的华为前副总裁——徐家骏。
  十年从业经历,他是怎么一步步成为打工皇帝的?
  我们一起来看一下。

  01

所谓有钱人就是懂得钱怎么生钱,并且敢于“轻视”钱,从长远的目光来看发展。
  徐家骏是华为数据中心的头,技术超级牛人,一级部门总监,华为副总裁,年收入过千万。
  他从一个应届毕业生到年薪千万的华为副总裁,再离开华为转战百度。

华为离职副总裁徐家骏,年薪千万有秘诀!

离职的时候,徐家骏给大Boss任正非写了这么一封信,记叙自己的一些感慨,总结了自己的工作心得。
  我们也可以学习一下。

  02

徐家骏的十年从业经历和经验对于任何渴望成功的人来说,绝对都是可以借鉴的。

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  一、从小事做起,学会吃亏,与他人合作
  从小事做起不是一直满足于做小事,也不是夸夸其谈好高骛远。而是从微小的事情慢慢改变自己,改变自己的生活态度。
  二、心有多大,舞台就有多大
  我们很多的成功,来自于敢想、敢做。
  当然,这不只是盲目的胆大,心大还意味着积极地关注广大的外部世界,开阔宽容的心胸接受种种新鲜事物。
  三、好好学习,天天向上
  超级专家以前也是菜鸟,但是他勤奋。
  早上上班前总会多看一个小时的书,这不要紧,关键是人家坚持了很多年。当然从课本上学习来的东西是不够的,更重要的是从实践中学习,向周边反思。
  四、要有方法、有套路,对问题系统思考、对解决方案有战略性的设计
  在一个复杂的环境下,很多问题已经不能就事论事来研究和解决,非常需要系统性的方法和战略性的眼光。
  五、独立思考,不人云亦云
  人很容易陷入随波逐流、而看不到问题和危险。
  专家有过一个研究,雪崩发生时,一般受害者都是一批一批的,很少有单个人的受害者,原因很简单,单个人在雪崩多发地会相当小心和警觉。在大的机构里,保持独立思考的能力尤为重要。
  六、少抱怨、少空谈、积极主动,多干实事
  世界上永远有不完美的事情,永远有麻烦,唯一的解决之道是面对它,解决它。
  七、多点人文修养和审美情趣
  杰出成就的取得离不开对美的境界的追求,最伟大的科学发现,往往蕴涵着秩序、简洁和美。
  八、做好时间管理
  时间管理是他在华为工作当中最大的教训之一。
  工作缺乏计划,把很难很重要的事情一直拖到非解决不可的地步,然后被迫仓促行事。

  03

归根结底,就是多为别人考虑,敢想、敢做、敢尝试!
  只要相信自己,管理好时间,积极主动地去做出好的改变,终会成功。

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